2022年1月7日上午，阅才人力如期召开了2021年年度总结会议。此次会议围绕2021年的工作进行详细的数据总结、案例复盘，并且对2022年的工作进行重点规划及落实部署。

各位小伙伴

对一年的工作

进行总结汇报

在成功的案例中找到规律

从失败的案例中吸取经验

2022

携手同行

共创未来

结束了上半场一天的会议

大家转移到晚宴场地进行下半场活动

左右滑动查看更多>>>

晚宴上不仅年度颁奖

还有让人热血沸腾的抽奖环节

↓丰厚的奖品↓

颁奖环节

大家拿奖拿到手软

开饭时间到

举起酒杯为新的一年干杯！

新的一年已经到来

期待一切美好如约而至

愿我们的2022

日日长安乐

所历皆风景

岗位职责：

1.与企业HR沟通，分析职位需求，为HR提供一定的招聘建议；

2.通过各种渠道寻访候选人，负责对标公司人才Mapping，维系高端候选人关系，合适人选初步面试沟通，确定意向并推荐给企业HR；

3.协调安排候选人面试，及时解决面试中遇到的问题；

4.候选人Offer谈判事宜；

5.候选人入职前、中、后的跟踪服务，并为候选人提供相应的的职业发展建议；

6.与客户和候选人保持良好关系，了解市场动态，寻找和挖掘业务信息，进行业务拓展。

岗位职责：

1.根据客户的招聘要求，收集和发掘市场的相关信息，协助顾问寻找合适的候选人

2.完善候选人信息，进而辅助搭建、管理和维护公司人才数据库

3.协助顾问进行相关候选人资料的收集、分类、整理，对简历做初步筛选

4.分析不同职位特点并确定目标公司与人选，通过电话或邮件形式建立联系

5.积极了解目标公司的组织架构及部门情况，为长期搜寻工作做好积累。

岗位职责：

1.协助顾问搜寻人才，收集行业信息，制作简历；

2.积极主动学习相关技能技巧，和客户建立并保持良好的合作关系，持续并积极地提供专业服务；

3.与团队成员合作，高质量完成客户委托，达到或超越个人和团队的业绩目标。

点击下方阅读原文了解更多或投递简历至

邮箱：kay.fan@tophunterhr.com

电话：020-38289815/38213846 转8036

      阅才人力资源服务有限公司(Tophunter)成立于2008年，十四年深耕于医疗大健康领域，目前在华南已成为该领域最大的人才服务供应商。

      阅才的使命是“为我们的合作伙伴提供创造和实现最大价值的机会”，通过持续关注企业和人才，做到双方需求匹配的最大化，达到企业快速发展和个人职业成长的双赢结果。

电话：400 788 3030

邮箱：hunter@tophunterhr.com

地址：广州市天河区珠江新城花城大道769号广州嘉昱中心1401室